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当前位置:网站首页 - 人力资源 - 人才理念

企业的核心是“人”,亚飞木业坚持“以人为本”的人才理念,不仅要造就有成就的人才个体,还要发挥人才自身功能,使人尽其才,人人都是人才,构筑了“不拘一格、机会均等、任人唯贤”的公平竞争平台。


亚飞木业的用人原则是“德才兼备,以德为先”,即“有德有才*佳,有德无才可培养,无德有才、无德无才坚决不用。” 突出了“品德”之重要性。“诚实、敬业、知识、勤奋,务实”是对亚飞木业人素质的要求。


亚飞木业营造“公司是学堂,公司是课堂”,“前有引力,后有推力,自身有压力”的学习氛围,大力提倡在工作中学习,在学习中工作,实现企业与个人共同进步。


人才宗旨: 


企业是树、文化是根、人才是本。 


以事业吸纳人才,以机制留住人才。 


为员工缔造福祉是公司的企业宗旨之一。 


重视员工的发展和培训,为员工制定职涯规划,实现人力资源的增值。 


薪酬原则:


公平透明原则与能力体现原则,采取公开的薪酬策略,增加员工之间的竞争力;


合法合规性原则与重视人才原则, 塑就公平,公正的企业文化氛围,使得人尽其才;


薪酬增长与公司经济增长相一致原则, 以期企业发展与个人成长同步,实现共同愿景。


招聘原则: 


公平竞争原则 唯才是举原则 少而精原则


“海纳百川,有容乃大” 是公司用人的理念, “德才兼备、以德为先” 是公司用人的原则。坚持引进和培养相结合,紧紧抓住吸引人才、培养人才、用好人才、留住人才四大环节,大力培育经营管理人才和技术人才队伍。


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版权所有 : 徐州亚飞木业有限公司

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